Cette recherche d’Egale Canada examine le paysage de l’emploi et les expériences des personnes bispirituelles, transgenres et non binaires (2STNB) au Canada. Elle met en lumière la prévalence de la discrimination en milieu de travail et propose des recommandations afin de créer des environnements de travail plus inclusifs.
Les sujets abordés sont les suivants : discrimination en milieu de travail, équité en matière d’emploi, recommandations en milieu de travail, sécurité, ressources humaines (RH), communauté 2SLGBTQIA+.